Directeur de magasin H/F

Durée indéterminée (CDI)
Entre 30 et 40K€
Metz (57)
02/06/2023

Des questions ?

Lisa BIZOT
06 15 37 95 62
lisa@alphea-conseil.fr
Ref: LB/DM/PE/AP/20230206

Vos missions

Vous souhaitez contribuer à l’aventure florissante de l'enseigne spécialiste en baskets et prêt à porter de sport ?

Votre management et votre sens du commerce font de vous un véritable coach ?

Si vous êtes doté(e) d'un bel esprit d'équipe et que vous exercez votre métier par passion et avec implication, cette annonce est surement faite pour vous !

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Directeur de magasin H/F à Metz.

En véritable ambassadeur de la marque, vous gérez, organisez et développez l'activité du magasin dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise et dans le but d'accroitre le chiffre d'affaires. Dans le cadre du développement de l'enseigne, nous recherchons un(e) Directeur(trice) de magasin basé à Metz.

Vos missions sont multiples et s'articuleront sur divers axes principaux :

Animations commerciales :

Accueillir, vendre et fidéliser la clientèle
Mener des actions destinées à développer le chiffre d'affaires et permettre au magasin d'être toujours plus performant (analyse des indicateurs de performance par exemple)
Respecter l'identité visuelle de la marque
Effectuer de la veille concurrentielle
Assurer la mise en place de la stratégie merchandising du magasin

Management des équipes :

Animer et fédérer votre équipe vers l'atteinte des objectifs du magasin
Gérer et organiser la répartition du travail et le lancement des journées
Mobiliser et manager votre équipe de vendeurs afin de développer leurs compétences,
Etre un véritable pilier dans l'accompagnement de votre équipe et dans la montée en compétences de chaque collaborateur
Animer des briefs quotidiens

Gestion des ressources humaines :

Réaliser les recrutements pour votre point de vente
Assurer l'intégration, la formation et le développement de vos collaborateurs
Etablir les plannings de l'équipe et respecter les affichages légaux

Le profil idéal

Vous disposez d'une expérience significative de minimum 2 ans en tant que responsable ou responsable adjoint de point de vente
Vous avez le sens du commerce, l'esprit d'équipe, vous aimez la polyvalence
Le sens de l'organisation et des responsabilités est un de vos atouts
L'esprit créatif vous anime et vous êtes passionné(e) par le management
Vous avez à coeur de vous investir et de faire grandir vos équipes

Ce qui vous est proposé ?

Un parcours d’intégration qualitatif incluant des formations afin de maîtriser rapidement votre fonction et de développer vos compétences
Des conditions et un environnement de travail agréables et fun
Un package rémunération fixe ainsi que des primes sur objectifs et performance

Le super plus ?

Intégrer l'enseigne vous offre de larges possibilités d’évolutions en interne !

Alors, si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez immédiatement pour vivre cette belle aventure !

Envoyez moi votre CV à lisa@alphea-conseil.fr ou contactez moi au 06 15 37 95 62.

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DIRECTEUR D ETABLISSEMENT - PHARMACIEN RESPONSABLE (H/F)
Brignoles - VAR (83)

VOTRE ROLE : Le Directeur d’Etablissement est le Pharmacien Responsable du site : un grossite répartiteur.

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations (DO) et épaulé par les directions fonctionnelles du Groupe, le DE assume la responsabilité pharmaceutique, économique, opérationnelle et managériale de l’établissement. Véritable patron du centre de profit dont il a la responsabilité, il est l’interlocuteur privilégié des agences de tutelle telles que l’ANSM et l’ARS.

VOS MISSIONS :

En collaboration avec le Dir. des Affaires Règlementaires (DIAR), vous mettez en place et contrôlez l’ensemble des activités pharmaceutiques de l’établissement :

En collaboration avec le DIAR, définit la politique et les objectifs qualité de l’établissement. Développe et met en place les démarches qualité.
Définit et met en œuvre la stratégie industrielle afin d'assurer la mise à disposition des produits du site dans le respect de la réglementation et de la qualité, des coûts et des délais prévus.
Est garant du respect des règles d’hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques de distribution et du code de la santé publique.
Assure, par lui-même et via son équipe, l’ensemble des activités pharmaceutiques de l’établissement : achats, réceptions, stockage et gestion du stock, distribution et vente en l’état des médicaments et autres produits de santé

Vous optimisez l’organisation et la productivité de l’établissement :

Détermine et propose au Directeur des Opérations (DO) du groupe les besoins en organisation, matériel et ressources humaines de l'établissement.
Participe à l’élaboration du budget du site.
Met en œuvre, analyse et exploite les indicateurs de performance définis par le CODIR afin de suivre et développer les performances de l'établissement et met en œuvre les actions correctrices nécessaires.
Prévoit les variations de charges de travail, veille à l'adéquation quantitative et qualitative des effectifs et adapte l'organisation.

Vous mettez en œuvre et supervisez l’activité d’exploitation de l’établissement :

Participe à la qualité du service client en collaboration avec la force de vente et adapte l'exploitation en conséquence.
Met en œuvre les procédures et méthodes de travail, et en exerce le contrôle.
Garantit les normes de productivité, de qualité et le respect des BPD dans le cadre des objectifs de résultat

Vous maintenez un bon climat social au sein de l’établissement :

Se montre à l’écoute des problèmes individuels et collectifs
Remonte au DO toute information liée au personnel et aux actions pouvant impacter le climat social de l’établissement.

Vous optimisez la gestion financière de l’établissement :

Respecte la politique définie par la Direction Générale
Participe à l’élaboration du budget annuel (Budget établi avec le DO et le DAF).
Gère le budget, analyse les écarts et apporte les mesures correctives nécessaires.
Suit l’évolution des indicateurs financiers

Vous optimisez la gestion logistique et humaine de l’établissement

Adapte les éléments structurels, organisationnels ou techniques aux fluctuations de l’activité.
Met tout en œuvre pour optimiser les performances de l’établissement et augmenter sa rentabilité. Suit la réalisation des objectifs de productivité.
Participe au choix des priorités d’investissement pour son établissement et suit leur mise en œuvre.
Agit pour optimiser la qualité de service en respectant le Guide des Bonnes Pratiques de Distribution (GBPD).

Vous participez à la gestion commerciale de son établissement :

Participe, en collaboration avec le Directeur Commercial (DC) France, à l’élaboration et à la mise en place des plans d’actions commerciaux, en fonction des orientations budgétaires.
A la demande du DC, apporte l’appui nécessaire à l’atteinte des objectifs commerciaux auprès de officines clientes de l’établissement.

Vous prenez en charge la gestion des ressources humaines des collaborateurs placés sous votre responsabilité

Recrute et veille à l’intégration des nouveaux entrants.
Définit les objectifs de ses collaborateurs et assure le suivi et l’évaluation de leur performance.
Participe au développement de ses collaborateurs en prenant en compte leurs aspirations et en leur apportant le soutien nécessaire.
Réalise les entretiens annuels et recense les besoins de formation.
Assure le pouvoir disciplinaire sur les collaborateurs placés sous son autorité et fait respecter le Règlement Intérieur et ses annexes.

L'employeur est un groupe national de 12 sites de répartitions apportant des solutions différenciantes sur le marché. 2024-04-29T00:00:00+0200

Administrateur des Ventes H/F

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Vous êtes passionné par l'automobile et vous avez un esprit de gagnant ?

Vous aspirez à une carrière dynamique où votre détermination et votre engagement sont récompensés à leur juste valeur ?

Ne cherchez pas plus loin ! Une concession automobile haut de gamme vous offre l'opportunité de devenir un leader incontesté dans le domaine de la vente automobile de luxe.

Notre client, concessionnaire automobile haut de gamme, recherche un vendeur automobile à Saint-Brieuc (22) !

En tant que vendeur automobile au sein d'une concession haut de gamme, vous serez confronté à un défi exaltant chaque jour : fournir une expérience client exceptionnelle à une clientèle exigeante. Vous serez le visage de la marque prestigieuse, représentant son engagement envers l'excellence et le service à la clientèle de premier ordre.

En tant que vendeur automobile au sein d'une concession haut de gamme, vous serez responsable de plusieurs missions clés qui contribueront au succès et à la satisfaction des clients :

Accueil et conseil client : Vous serez le premier point de contact pour les clients, accueillant chaleureusement chaque visiteur et les guidant à travers une gamme de véhicules haut de gamme. Vous écouterez attentivement leurs besoins, leurs préférences et leurs exigences, et les conseillerez avec expertise sur les modèles qui correspondent le mieux à leurs attentes.
Présentation des produits : Vous maîtriserez parfaitement les caractéristiques et les avantages de chaque véhicule de la gamme, et vous les présenterez de manière convaincante aux clients. Vous organiserez des essais routiers pour leur permettre de vivre l'expérience de conduite des voitures de luxe.
Négociation et closing : Vous utiliserez vos compétences en négociation pour parvenir à des accords avantageux pour les clients tout en respectant les objectifs de vente de la concession. Vous serez responsable de conclure les ventes de manière professionnelle et transparente, tout en offrant un service client de qualité supérieure à chaque étape du processus.
Suivi client : Votre relation avec les clients ne se terminera pas à la vente. Vous assurerez un suivi attentif après l'achat, vous assurant que vos clients sont entièrement satisfaits de leur expérience et de leur véhicule. Vous construirez des relations à long terme avec vos clients, les fidélisant à la marque et à la concession.
Veille concurrentielle : Vous resterez informé des tendances du marché automobile haut de gamme et de l'activité des concurrents. Vous utiliserez ces informations pour adapter vos stratégies de vente et pour proposer des solutions innovantes qui répondent aux besoins changeants des clients.

Ce que mon client vous offre :

Une marque prestigieuse : Vous aurez l'opportunité de représenter une des marques automobiles les plus renommées et les plus prestigieuses.
Rémunération concurrentielle : Votre succès ne passera pas inaperçu. Mon client offre une rémunération compétitive assortie de commissions attractives, reconnaissant ainsi votre contribution au succès collectif.
Environnement de travail stimulant : La concession est un lieu où l'innovation est encouragée, où les idées sont valorisées et où le travail d'équipe est essentiel. Vous ferez partie d'une équipe dynamique où chaque membre contribue au succès commun.

2024-05-31T00:00:00+0200

Un peu de lecture pour vous détendre