AVERTISSEMENT : Soyez vigilants face aux tentatives d'escroquerie et d'hameçonnage
Nous avons constaté une augmentation des tentatives d'escroquerie ces derniers temps, principalement à travers des appels frauduleux, des courriels et des messages WhatsApp ou Skype provenant de conseillers fictifs. Rappelez-vous : Alphea Conseil ne sollicitera jamais de paiement de la part des candidats pour ses services. Si vous recevez une communication suspecte se prétendant être d'Alphea Conseil, veuillez vérifier l'adresse e-mail. Alphea Conseil communique uniquement avec le nom de domaine suivant : @alphea-conseil.fr ou @alphea-conseil.com. Si vous avez le moindre doute sur la provenance d'un e-mail, d'un message texte ou d'un appel téléphonique, veuillez nous contacter directement à communication@alphea-conseil.fr.

Chargé de recrutement H/F

  • Alternance
  • Moins de 20K€
  • Trégueux (22)
  • 16/04/2021

Des questions ?

Vos missions

Vous avez une forte culture du résultat ? Vous comprenez que l'approche humaine est indispensable pour être un bon recruteur ?
Alors vous lisez la bonne annonce !  

Nous recherchons un Chargé de recrutement en alternance (F/H) !

Notre cabinet se démarque par son approche unique : un accompagnement personnalisé tant pour l’entreprise que pour ses candidats. 
Vos missions ? 


  • La sélection des meilleurs candidats :  Vous triez les CV, vous répondez aux candidats et vous réalisez des entretiens téléphoniques. 
  • Le sourcing : Vous détectez les profils potentiels via nos outils internes et externes (base de données, CVthèques, réseaux sociaux professionnels …) et prenez contact. Vous serez aussi amené à créer un vivier de candidats qualifiés.
  • La visibilité des offres : Vous rédigez et diffusez les offres d'emplois sur les différents jobboards, vous communiquez sur les réseaux pour donner de la visibilité à votre cabinet et à vos offres. 
Un parcours de formation vous sera dispensé(e) à votre entrée. Vous serez amené(e) à évoluer en fonction de votre investissement et de vos compétences.


Le profil idéal

D'une formation Bac +3 à Bac + 5 acquis dans une école de commerce, un IAE ou une fac spécialisée RH, vous êtes motivé(e) pour apprendre les bases du recrutement, la tenue d'un process de A à Z avec sourcing, idéalement avec une mission d'approche directe et une mission de prospection ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique ? 

Dynamique et doté(e) d'un grand sens de l’écoute, vous êtes curieux(se) ? Vous faites preuve de qualités relationnelles et d’une excellente capacité d’évaluation ?  Votre sens du travail en équipe et votre forte implication seront les conditions de votre réussite dans l'exercice de ces missions ! Perspicace et rigoureux(se), vous êtes imprégné(e) d'une forte culture du résultat ?

Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Postulez ou envoyez-moi votre CV sur romy@alphea-conseil.fr
EUR
20000 YEAR
Date de parution 16/04/21
Alphea Conseil

Chargé de recrutement H/F

  • Ville Localisation : Trégueux (22) Bretagne 22950
  • Contrat Type de contrat : Alternance
  • Date de parution Parution : 16/04/2021
s Vous avez une forte culture du résultat ? Vous comprenez que l'approche humaine est indispensable pour être un bon recruteur ? Alors vous lisez la bonne annonce !   Nous recherchons un Chargé de recrutement en alternance (F/H) ! Notre...

Vous avez une forte culture du résultat ? Vous comprenez que l'approche humaine est indispensable pour être un bon recruteur ?
Alors vous lisez la bonne annonce !  

Nous recherchons un Chargé de recrutement en alternance (F/H) !

Notre cabinet se démarque par son approche unique : un accompagnement personnalisé tant pour l’entreprise que pour ses candidats. 
Vos missions ? 


  • La sélection des meilleurs candidats :  Vous triez les CV, vous répondez aux candidats et vous réalisez des entretiens téléphoniques. 
  • Le sourcing : Vous détectez les profils potentiels via nos outils internes et externes (base de données, CVthèques, réseaux sociaux professionnels …) et prenez contact. Vous serez aussi amené à créer un vivier de candidats qualifiés.
  • La visibilité des offres : Vous rédigez et diffusez les offres d'emplois sur les différents jobboards, vous communiquez sur les réseaux pour donner de la visibilité à votre cabinet et à vos offres. 
Un parcours de formation vous sera dispensé(e) à votre entrée. Vous serez amené(e) à évoluer en fonction de votre investissement et de vos compétences.
2021-05-17T00:00:00+0200