Directeur d'agence CVC H/F

En véritable ambassadeur des valeurs de l'entreprise, vous pilotez la gestion et le développement commercial de votre agence.

Sous la responsabilité du directeur général, vos missions se décomposent en plusieurs grands ITEMS :

Développement Stratégique et Commerciale de l'Agence : 

• Définir une stratégie de développement avec la direction
• Etablir un plan marketing et le valider avec la direction
• Effectuer le suivi des objectifs couples clients / produits

• Etablir et suivre le plan d’action commercial
• Ecouter les clients et faire un suivi clients (CRM)
• Assurer la représentativité locale
• Piloter les commerciaux et chargés d’affaires dans les études de faisabilité, validation de prix et
• négociations de marchés

Management et Gestion RH : 

• Communiquer au personnel de l’agence la politique générale de l'agence et du groupe
• Animer les équipes personnels agence
• Recruter les équipes du pôle CVC
• Effectuer les entretiens professionnels et bilans de compétence du personnel agence
• Proposer les formations professionnelles à la direction 
• Assurer le suivi du plan de formation établi par la direction  en fonction des propositions agence
• Assurer le suivi animation des jeunes recrues dans le cadre de la politique générale SERE

Planification : 

• Effectuer le planning des personnels d’exécution à 6 mois pour définir les besoins humains à l’avance
• Piloter le planning hebdomadaire pour contrôler la production
• Effectuer le planning dessin mensuel pour contrôler la production
• Valider le planning des congés suivant la date définie par la direction SERE
• Planifier les besoins humains et matériels en focntiond des objectifs annuels et des prévisions

Gestion Économique  : 

• Suivi mensuel des objectifs grâce au tableau mis à disposition par la direction 
• Piloter et valider les prévisions de facturation mensuelle y compris, contrôler la facturation effective
• Piloter et valider la gestion analytique mensuelle y compris transmission à la direction du tableau récapitulatif mensuel
• Etablir la projection à fin d’année de la gestion générale donnée tous les mois
• Piloter l’établissement des factures clients y compris le retour validation clients
• Gérer les problèmes de recouvrement suite aux litiges clients liés à l’exécution des travaux
• Piloter la gestion de pièces contractuelles des chantiers (marchés, OS, avenants, PV de réception, délais contractuels, gestion des DGD).

Achats : 

• Piloter et communiquer la politique générale achat de la société, avec l’assistance du responsable achat
• Piloter les achats spécifiques de l’agence y compris la validation des commandes importantes à hauteur de 100k€
• Faire l’évaluation des fournisseurs et sous-traitants une fois par an
• Piloter la validation des factures fournisseurs y compris règlement litiges
•  Piloter la gestion et valider les contrats de sous-traitance

Production: 

• Piloter et communiquer la politique générale production , avec l’assistance du responsable production
• S’assurer de l’application sur les chantiers et par les équipes des normes, règlements, directives et
• procédures en matière de production
• Encadrer et former les conducteurs de travaux, responsables d’affaires et chargés d’affaires
•  S’assurer du contrôle des plans, schémas, tableaux ... avant diffusion

Votre profil :

Diplôme d'un BTS en génie climatique, vous avez au minimum 5 ans d'expérience en direction d'agence dans le domaine du cvc si possible en logements collectifs.

Connaissances :
- Management
- Gestion d'agence
- Gestion financière
- Chauffage et climatisation

 Statut : Cadre 

Rémunération et Avantages : 

• Salaire  : entre 55 et 66 KE brut annuel 
• Participations au résultats,
• RTT et congés,
• Tickets restaurant,
• Mutuelle 55 % et prévoyance,
• Voiture de fonction, ordinateur, téléphone