Entreprendre et innover - Création d’entreprise

Les objectifs : 

Acquérir des compétences en gestion d'entreprise
Développer des compétences en leadership
Comprendre le marché et la concurrence
Élaborer un plan d'affaires solide
Acquérir des compétences en marketing et en vente
Apprendre à gérer les défis et les risques

Les prérequis :

Aucun.

Pour qui :

Cette formation est pour toute personne souhaitant réfléchir à son avenir professionnel.

Évaluation :

Évaluation des compétences acquises durant la formation via un questionnaire et des mises en situation. 

La phase de préparation

Comprendre les bases de l'entrepreneuriat et choisir une idée d'entreprise.
Réaliser une étude de marché initiale pour valider l'idée.
Apprendre les principes de la planification stratégique.
Commencer à établir un plan d'affaires sommaire.

Planification approfondie

Développer la vision et la mission de l'entreprise.
Créer une stratégie marketing et de vente.
Approfondir le plan d'affaires en incluant des projections financières.
Explorer les options de financement et de structure juridique.

Aspects juridiques et fiscaux

Comprendre les formalités légales pour la création d'entreprise.
Apprendre à gérer les questions fiscales et les licences.
Se familiariser avec les contrats et les accords juridiques.
Explorer les assurances et la gestion des risques.

Gestion d'entreprise

Acquérir des compétences en gestion des ressources humaines.
Apprendre à gérer les finances et la comptabilité.
Se familiariser avec la gestion du temps et des projets.
Mettre en place un système de suivi de la performance.
Recherche de financements
Savoir présenter son business plan devant les financeurs

Marketing et communication

Développer une stratégie de communication.
Maîtriser les compétences en communication et en négociation.
Créer un site web et développer une présence en ligne.
Développer des stratégies de fidélisation de la clientèle.

Lancement et suivi

Préparer le lancement de l'entreprise, y compris le marketing et la logistique.
Gérer les premières semaines d'activité.
Apprendre à gérer les obstacles et les ajustements nécessaires.
Évaluer les progrès et identifier les domaines d'amélioration pour l'avenir.