PASSER DE MANAGER À LEADER MANAGEMENT Niveau : Fondamental Intra sur demande Présentiel ou Distanciel Dans cette première partie, nous allons introduire le concept du leadership et son importance dans le monde professionnel. Nous explorerons les différentes compétences nécessaires pour devenir un leader efficace et les bénéfices que le développement du leadership peut apporter à la fois à l'individu et à l'organisation. Nous établirons également les attentes et les objectifs de cette formation pour vous aider à renforcer votre leadership et à atteindre un plus haut niveau de performance. PRÉREQUIS Aucun POUR QUI ? Cette formation est à destination de toute personne souhaitant optimiser ses performances et celles des équipes. ÉVALUATION Évaluation des compétences acquises durant la formation via un questionnaire et des mises en situation. Comprendre les principes fondamentaux du leadership Identifier et développer ses propres compétences Acquérir des compétences en communication Apprendre à prendre des décisions Développer sa capacité à influencer Cultiver une vision stratégique LES OBJECTIFS LES MODALITÉS FONDEMENTS DU LEADERSHIP Comprendre les théories clés du leadership Identifier les traits et les comportements des leaders efficaces Développer une vision personnelle du leadership COMPÉTENCES DE LEADERSHIP PERSONNELLES Évaluer ses forces et ses faiblesses en tant que leader Développer la confiance en soi et l'intelligence émotionnelle Gérer efficacement son temps COMMUNICATION ET RELATIONS INTERPERSONNELLES Améliorer ses compétences en communication Développer une écoute active Gérer les conflits et résoudre les problèmes PRISE DE DÉCISION ET RÉSOLUTION DE PROBLÈMES Utiliser des techniques d'analyse Développer des compétences de résolution Gérer les risques et anticiper les obstacles potentiels INFLUENCE ET GESTION DU CHANGEMENT Apprendre à influencer et à persuader les autres Gérer les résistances au changement Mettre en œuvre des stratégies de gestion VISION STRATÉGIQUE ET COMPÉTENCES EN GESTION Développer une vision stratégique à long terme Maîtriser les compétences de gestion essentielles Encourager l'innovation et favoriser le développement des talents INSCRIPTION EN LIGNE catherine@alphea-conseil.fr - 07 83 83 30 67 https://www.alphea-conseil.fr/catalogue-de-formations.html LE PROGRAMME 1 2 3 4 5 6 CONTACT PRIVILÉGIÉ Catherine JASSOUD - Directrice du centre de formation Alphéa’Cademy 57 2 jours - soit 14 heures À partir de : 1 000 € HT par jour
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